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协同·融合·共享——关于举办“职业教育师资培养培训模式创新” 研讨会的通知关于组织开展“中小学数字化管理实践优秀案例”征集活动的通知职业学校干部、教师赴德国高端研修活动招生报名全面开启 “踔厉奋发谋新篇勇毅前行践初心”——技工院校党性修养专题培训

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测评服务

科学、精准

中小学教师专业发展能力测评

中小学教师专业发展测评是北京智慧云教育科学研究院专家团队依据教育部制定的《教师教育课程标准》《中小学教师专业标准》《中小学教师培训课程指导标准》等文件，研制的中小学教师专业发展能力测评服务。测评内容围绕“专业发展规划”“专业知识学习”“专业实践研修”三个方面开展。通过测评为中小学教师队伍建设、促进教师培训精准性提供有力的数据支持。

新教师入职素养测评

新教师入职素养测评是北京智慧云教育科学研究院专家依据《幼儿园教师专业标准（试行）》、《小学教师专业标准（试行）》、《中学教师专业标准（试行）》，以及新课程标准等文件要求，引导新入职教师树立立德树人理念，自觉遵守职业规范，掌握教育教学理论，研习学科教学方法，形成教学基本能力，扣好职业生涯“第一粒扣子”，适应教师岗位要求，对新入职教师进行综合素养测评。

教育管理人才发展测评

教育管理人才发展测评是由北京智慧云教育科学研究院组织心理学、教育学、教育管理学等方面专家研制的测评产品。测评内容围绕人格测评、抗压能力测评、领导能力测评、价值观测评和心理健康测评五个方面，对教育管理人员素养进行综合测评，为教育管理人员的选拔和培养提供科学的参考信息。

中小学校长数字化领导力测评是北京智慧云教育科学研究院专家依据《义务教育学校（高中）校长专业标准》《教育信息化2.0行动计划》、2022年全国教育工作会议关于“实施教育数字化战略行动”的精神以及《欧盟教育者数字素养框架》等文件，围绕校长在规划学校教育教学数字化转型发展、育人文化的数字化建设、领导课程建设和教学改革的数字化转型、引领教师提升数字素养和能力、建立和优化学校数字化管理体系和治理体系、学校对外关系数字化六个方面，对中小学校长的数字化素养及能力进行综合测评，为学校数字化管理提供科学的参考信息。